L’accompagnement individuel
Vous permettre d’accéder à votre plus haut potentiel et ancrer ces changements dans la durée est le sens profond de mon engagement dans chaque accompagnement.
Est-ce pour vous ?
Tout au long de l’accompagnement individuel je vous guiderai dans la direction où vous souhaitez aller.
Vous envisagez
un changement
de carrière où vous
prenez de nouvelles
responsabilités
Vous ressentez
que votre style
managérial
a besoin d’évoluer
Vous souhaitez
résoudre un conflit
relationnel
Vous vous sentez
épuisé et craignez
le burn-out
Qu’allez-vous y trouver ?
Les conditions de la confiance
La confiance en l’autre et l’envie sont les conditions nécessaires à la réussite du processus. Dès les premières séances nous approfondirons votre questionnement afin d’établir un diagnostic à la fois précis et le plus exhaustif possible de votre situation.
Puis nous définirons vos objectifs, et j’engagerai tous les moyens à ma disposition pour vous aider à progresser selon ces critères.
Un éclairage sur d’autres possibles
Je m’appuie sur des techniques acquises à l’Ecole de coaching de Paris et sur des concepts, tirés de l’Elément humain®, de l’Analyse transactionnelle ou encore de l’approche stratégique. Ensemble nous trouverons non pas un mais une multitude de nouveaux possibles. Vous discernerez mieux les problèmes et établirez des options de changement réalistes, tenant compte de vos ressources et de vos aspirations profondes.
Un catalyseur de changement
L’enjeu de l’accompagnement est de vous rendre tout à fait autonome dans la gestion des problèmes que vous apportez au départ. Soutenu par une considération positive inconditionnelle, vous pourrez remettre en question vos croyances limitantes ou les conditionnements qui vous encombrent et ferez les premiers pas dans la direction que vous aurez (re-)choisie. Vous oserez le changement.
Exemples d’interventions récentes
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Elodie dirige une équipe de 6 personnes. Elle expérimente des difficultés à poser le cadre et à le faire respecter par ses salariés. Elle est stressée, au point de se sentir parfois débordée.
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Mise en place d’un contrat de 10 séances en présentiel.
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A travers de multiples prises de conscience, l’accompagnement a permis à Elodie d’oser un changement de posture managériale, d’affirmer davantage son leadership auprès de son équipe et d’être plus autonome vis-à-vis de ses associés dans ses prises de décision.
Coaching Elodie
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Jean dirige un département commercial et marketing. Il souhaite évoluer et pour cela se développer dans plusieurs dimensions de son poste.
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Mise en place d’un contrat tripartite avec la DG, lancement et clôture en présentiel + 8 séances en distanciel.
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L’accompagnement a permis à Jean d’affirmer son style de leadership vis-à-vis de personnalités difficiles au sein de son équipe. Il appréhende plus sereinement des situations qui le mettaient précédemment en tension. Sa nouvelle posture a notamment été saluée par son Board.
Coaching Jean
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Elisabeth est directrice d’une structure sociale. Après son licenciement elle souhaite se faire accompagner pour dessiner son projet d’avenir.
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Mise en place d’un contrat de 6 séances en présentiel.
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L’accompagnement a permis à Elisabeth d’exprimer les émotions qu’elle contenait, et de libérer l’énergie pour penser son projet d’avenir. L’objectif de trouver un projet professionnel à court terme, s’est rapidement transformé en dessin d'un projet de vie, plus inclusif et sur le temps long.
Coaching Elisabeth
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Pénélope a créé et développé une start up avec succès. Post-Covid elle fait le choix de fermer cette activité et expérimente des difficultés à se lancer à en recréer une nouvelle.
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Mise en place d’un contrat de 10 séances hybrides, entre présentiel et distanciel.
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L’accompagnement a permis à Pénélope d’exprimer ses peurs, ses doutes et les ressentiments profonds, qui l’empêchaient de prendre confiance en elle. En plus de discerner ce qu’elle souhaitait vraiment et de lancer effectivement une nouvelle activité, elle a réussi à adopter une posture commerciale, tout à fait nouvelle pour elle.
Coaching Pénélope
« Au milieu de l’hiver, j’ai trouvé qu’il y avait en moi un été invincible. »
— Albert Camus
